Monitoring latem może dać nam wiele nowych korzyści. Już samo to, że nie musimy wychodzić z domu aby widzieć co dzieje się w firmie lub biurze jest wartością bezcenną. Kontrola pracowników działa tym lepiej i częściej wykorzystujemy zapis z monitoringu do ustalania odpowiedzialności. W praktyce osoby świadome obserwacji pracują wydajniej i nie wykazują skłonności do marnowania opłacanego przez firmę czasu.
Discussion
Comments are disallowed for this post.
Comments are closed.